Artykuł 90 odnośnie jakiegoś pracownika, który jest w umowa o dzieło tego Prawa z powodu rozładowania kontraktu pracy, albo w pogwałceniu związanych warunków Umowa najmu lokalu użytkowego kontraktu pracy dotyczy zobowiązanie poufności albo ograniczenie konkurencji, on będzie nosił odpowiedzialność dla wynagrodzenia, jeśli jakaś strata przyjdzie do głowy pracodawcy. Artykuł 91, Gdzie jakiś pracownik, który nie ropiał albo skończył kontraktu pracy z pracodawcą jeszcze jest wynajęty przez innego pracodawcę, jeśli jakaś strata przychodzi do głowy byłemu pracodawcy, nowym pracodawcą będzie nosił solidarnemu odpowiedzialność umowa o dzieło. Artykuł 92 W przypadku jakiś dostawca usług przesyłki pracy jest z naruszeniem tego Prawa, praca administracyjny dział i inne związane kompetentne władze zamówią to zrobić skorygowanie. W przypadku jakichś surowych okoliczności, to będzie narzucone grzywnę z nie mniej niż RMB 1, 000 ale nie bardziej niż RMB 5, 000 na osobę i jego biznesowe pozwolenie będzie odwołane przez umowa o dzieło dział dla przemysłu i handlu. Jeśli jakaś szkoda przyjdzie do głowy wyekspediowanym pracownikom, dostawca usług przesyłki pracy i przyjmujący byt będą wspólnie i oddzielnie odpowiedzialny za wynagrodzenie